Bei der Personalvermittlung wird der passende Kandidat direkt bei Ihrem Unternehmen angestellt. STAFFIQS übernimmt Suche, Matching und Vorauswahl – digital unterstützt und auf Ihren konkreten Bedarf ausgerichtet.
Der Arbeitsvertrag entsteht direkt zwischen Ihrem Unternehmen und dem Kandidaten. STAFFIQS unterstützt bei Anforderungsanalyse, Suche, Matching, Vorauswahl und Koordination.
Keine Arbeitnehmerüberlassung: Der Kandidat wird direkt Teil Ihres Unternehmens.
Die Vermittlungsleistung wird nach dem vereinbarten Modell abgerechnet.
Digitale Strukturierung und Matching sollen den manuellen Aufwand reduzieren und die Kostenstruktur effizienter machen.
Wir strukturieren Aufgaben, Must-haves, Rahmenbedingungen und Zielprofil.
STAFFIQS gleicht Talentpool, Direktansprache und digitale Kanäle gegen den Bedarf ab.
Sie erhalten relevante Kandidaten und führst den Auswahlprozess bis zur Einstellung.
Dann beschreiben Sie uns die Rolle. Wir starten mit dem Matching.
Beschreiben Sie Ihren Personalbedarf. Wir melden uns bei Ihnen und klären die nächsten Schritte.
Schick uns dein Profil. Wir gleichen es mit passenden Stellen und Vermittlungsmöglichkeiten ab.